【教學前喜歡移動桌子的原因】
中午抵達彰化田尾的教室現場。我的目光最先看的是桌子,到底分組座位的桌子該怎麼排?我經常會發參考照片給主辦單位,或是請主辦單位寄現場照片給我。
因此,我到現場常常就是先去動桌子,開始示範桌子要怎麼調整,或是在白板上畫桌子擺放圖,帶著工作人員現場移動桌子,調整到我要的角度。
今天發現桌子擺得太方正,原來之前是一場分享會。但我發現這麼擺,很多學員的視角不舒服,需要轉頭,討論的感覺也不對。現場就開始快速挪移,再請工作人員調整,我會走到每桌的位子上觀看台上的投影片,看看有沒有反光與死角。
我不喜歡太端正的安排,而是刻意有點不規則。
接著看看我走到各桌的路線順不順利,能否有效快速地移動,才能掌握各桌學員討論的狀況,以及快速回應問題,或是引導思考。
簡報達人福哥很重視燈光,我則是重視桌子的角度,這影響學員觀看的焦點,以及有效討論的氛圍。
當然不論燈光還是桌子,關鍵都還是講師如何在每個主題切換之間,讓學員能針對主題與要求,有效的思考、討論與產出,讓我能知道大家吸收知識或運用方法的狀況,以及知道每組狀況,哪組需要幫忙,哪組需要引導,哪組需要鼓勵。
這場針對勞動署在全台各地五區(五個分署)的多元就業經理人的培訓,我一直提問,鼓勵表達,助教們就會很忙,不斷傳遞麥克風,快速張貼討論產出的內容。
只要一有休息時間,我也會鼓勵助教們,跟他們小聊一下,慰勞他們的辛勞。
回程搭遊覽車去台中高鐵,儘管已經下課,但我還是習慣當旅行帶路人,問問大家學習的想法,也有人私下問我問題,我就請她公開提問,我可以公開回答。
我課程中反覆強調管理學者克里斯汀生的名言:「好的理論不是教我們思考什麼,而是教我們如何思考。」
一張桌子的移動,也是進行如何思考的過程。
今天的課程與實作,就是運用《風土經濟學》的架構,教大家如何思考。
分布在台灣各地偏鄉的年輕人,未來的挑戰很大,要更積極的提升專業與思考。